Menu

Kosten versus toebevoegde waarde van HR-activiteiten.

Deel dit artikel:
  • Administratieve taken: verlonen, personeelsfeest plannen, factuur van opleiding betalen, evaluatieformulieren verzamelen en zorgen dat de bonus uitbetaald wordt.
  • Dienstverlening: variabele verloning, aanwerven/ ontslaan... Job Design: Bij herstructureringen neemt HR de vormende rol aan. => Een aantal personen voor elk specifiek onderdeel.
  • Strategische planning: HR directeur als deel van het management comité (?) => nog in veel bedrijven niet het geval.

Relevante artikels

Advies nodig?

Vraag dan nu een gratis en vrijblijvende scan aan voor uw website.
Wij voeren een uitgebreide scan en stellen een SEO-rapport op met aanbevelingen
voor het verbeteren van de vindbaarheid en de conversie van uw website.

Scan aanvragen